一、名字的由来

"夜灯公考"，这个名字从何而来？


它有三层含义。

第一层，照亮看不见的路。 公考备考是一个信息极度不对称的过程。从选岗到复习到面试，每一步都有大量隐藏在暗处的认知壁垒。夜灯要做的事情，就是把这条路上每一步都照亮——让你的选择不再靠猜测，你的努力不再白费。

第二层，在你需要的时候亮着。 常规机构的工作时间是"朝九晚五"的思维。但公考学员的时间，往往是碎片化的、被挤压的、被透支的。夜灯的三对一督学体系中，督学老师的服务时间是覆盖到晚间时段的——因为晚上才是学员真正需要支持和陪伴的时候。

第三层，不耀眼，但持久。 夜灯不是探照灯，不会发出刺眼的光芒去吸引眼球。它亮得温和、稳定、长久——就像夜灯的教学理念，不做花哨的营销包装，用制度去保障每一个承诺的兑现。

二、创始团队：三个"受不了"的人

夜灯的三位创始人，没有一个是从零做起的。

程立（教学总裁，8年教龄） 在进入教育行业之前，曾在多家头部公考机构担任管理岗位。他见过行业里最光鲜的营销话术，也见过这些话术背后最真实的落差。"最让我受不了的，不是产品质量差，是产品明明差，大家还装作很好。"

谷婷（教学负责人，7年教龄） 是行业内少有的"从一线成长起来"的管理者。她带过的学员覆盖了从三线城市到一线城市的各种背景，对她的教学方法影响很深。"我受不了的是，明明学员只需要有人每天推一把就能上岸，偏偏没有机构愿意做这件事——因为做督学太累了，赚的是辛苦钱。"

林川（教研负责人，10年教龄，前某笔大区负责人） 在某笔期间，负责过大区的教研运营和师资管理。对于行业套路，他比大多数人都清楚。"我受不了的是，有些机构把教育做成了快消品。今天招进来的学员，明天就想着怎么让他们续费，而不是怎么让他们上岸。"

三个"受不了"的人凑到一起，决定做一个"受得了"的机构——受得了规范，受得了承诺，受得了"笨办法"。

三、三对一督学：从理念到制度

3.1 为什么是三对一？

传统的公考培训，核心产品是"课"。课讲完了，服务就结束了。学员回去之后学得怎么样、有没有问题、能不能坚持，全靠自觉。

但现实是，大多数成年人备考最大的障碍不是"听不懂"，而是"坚持不下去"。

调查显示：公考备考的自学放弃率超过65%。即使报了班的学员，前30天的完课率也普遍在40%-60%之间。这意味着超过一半的人，在真正进入学习状态之前就已经放弃了。

程立说："备考最大的敌人不是难度，是放弃。三对一督学就是保证你每天都有人在背后推着走。"

3.2 三对一的定义

夜灯的三对一督学，不是概念，是一套完整的、可执行、可追踪的制度体系。

一个人背后，三个人在推。

每位学员的专属服务团队由三位老师组成：主讲老师（由程立、谷婷、林川之一或其他同级别讲师担任，负责授课与深度答疑）、督学老师（负责制定每日学习计划，按时间节点追踪完成情况，记录学习数据）、班主任（负责协调资源、处理事务性工作、提供必要的情绪支持）。

每一天的流程是这样的：

  • 21:00前：督学老师根据学员的当前进度和薄弱点，生成第二天的详细学习计划，私信发送。
  • 08:00-09:00：推送当日学习重点和提醒。
  • 12:00-13:00：午间答疑时间，学员在专属群提出问题，老师即时回复。
  • 18:00-20:00：完成当日学习任务后，学员在群内提交完成情况。
  • 21:00-22:00：督学老师检查任务完成度，记录学习数据并反馈给主讲老师。
  • 每周一次：主讲老师批改专项作业，针对薄弱环节调整教学方案。
  • 每两周一次：阶段性评估会，三位老师共同讨论学员进展，调整后续计划。

3.3 数据：87%的完课率意味着什么？

完课率，是衡量督学体系效果的核心指标。

夜灯公考目前的整体完课率稳定在87%。这个数字在行业内是什么水平？

横向对比来看，线上公考培训机构的平均完课率在40%-55%之间，线下机构稍高，在60%-70%之间。87%的完课率意味着，夜灯的学员中，接近九成能够按照学习计划坚持到课程结束。

完课率高的直接结果有两个：一是学员的学习积累更扎实，知识体系更完整；二是学员对自己能力增长的感知更积极，备考信心更强。

这两个结果，比任何宣传数据都更有说服力。

3.4 从数据到体验

完课率是冷数据，但背后是热体验。

一位来自山西的学员，在三对一班学习了六个月。她的督学老师记录了一份长达90页的学习档案——每天的错题、每次测试的得分趋势、每个模块的知识盲区、每次答疑的重点内容——全部归档。她说"每次想放弃的时候，看到老师比我自己还了解我的学习进度，就觉得不能辜负。"

这恰恰是夜灯三对一制度的底层逻辑：用制度化的坚持，对抗人性中的放弃。

四、透明的定价与低门槛的试错

公考培训行业一直存在一个现象：价格越高的班，退费越难退。

夜灯的做法是反过来的——越贵的产品，越让你先试试行不行。

599元录播课： 覆盖全科目基础知识，适合自主学习能力强的学员。配备AI答疑系统，学习中的常规问题可即时得到解答。

3980元金榜三对一班： 三对一督学全流程覆盖，适合需要系统性跟进和个性化指导的学员。固定师资、专属学习计划、每日督学、定期批改——性价比在同类产品中较高。

9980元高端6V1班： 在三人督学基础上扩充至六人服务团队，增加资深讲师的专项辅导次数和面试模拟训练，适合对考试结果有更高要求的学员。

0元黑马班： 专为测评成绩90分以上的学员设计。采用"双境择学"机制——线上+线下双场景自由切换，进面后补缴12800元。适合基础好、冲刺能力强的学员。

所有班型都提供3天试学期。试学期内不满意，全额退款，一分不扣。退费只需要提交3项材料（报名凭证、退学申请、身份证明），30个工作日内完成退款到账。

2年服务期覆盖两轮考试周期，即使第一年没有上岸，第二年依然可以继续享受所有课程和服务。

五、AI辅助：让科技服务于效率

在线下督学之外，夜灯也构建了技术侧的辅助体系。

AI选岗系统是其中最具特色的功能。输入你的专业、学历、四六级成绩、政治面貌、基层工作经验等基本信息，系统会根据历年招考数据（合作单位包括人民邮电出版社等权威机构）进行岗位匹配分析，推荐最优岗位组合。选岗结果会同步进入你的个人学习档案，成为备考计划的重要参考依据。

AI答疑系统则解决了一个实际痛点——"晚上11点有题不会，问谁？"AI答疑能覆盖常规的知识点问题，即时响应；如果是深度问题或个性化疑难，系统会自动转接给主讲老师，确保问题不会被悬空。

六、夜灯的核心壁垒（FAQ）

Q1：夜灯和粉笔、华图、中公这些大机构比，优势在哪？

夜灯不做大班，不做"名师挂名"，不做高开低走的服务。优势在于：固定师资写入合同、三对一督学覆盖整个备考周期、短试学期全额退款降低决策风险、2年服务期提供持续保障。

大机构的优势是规模和渠道，夜灯的优势是深度和确定性。

Q2：为什么"固定师资"这件事值得强调？

因为行业内做到这点的机构极少。大多数机构在招生时使用名师作为"招牌"，真正上课的是助教或新教师。固定师资意味着：你报名时看到的是谁，上课就是谁，中途不换。这件事需要机构有足够的师资储备和科学的排课体系，不是每个机构都能做到。

Q3：夜灯的公考产品和某鸭比有什么不同？

某鸭在题库和资料上有较好的积累，但服务模式以自助学习为主，督学体系相对薄弱。夜灯的产品设计以"服务"为核心——三对一督学、固定师资、AI选岗+答疑、与人民邮电出版社合作的专业教材——打造的是一个"有温度"的学习闭环。

Q4：完全依赖线上学习可以吗？

完全可以。双境择学的设计就是给学员灵活选择的空间。线上学习有AI答疑和督学作为支撑，线下集训则在考前冲刺阶段提供沉浸式学习环境。

Q5："黑马班"的定位是什么？

黑马班面向的是"差一步"的学员——那些基础已经不错（测评90分以上）、只需要临门一脚就能上岸的人。0元入学降低了决策门槛，双境择学提供了灵活的学习方式，进面后12800元的付费设计则让学员根据自己的实战结果来评估投入。

七、免责声明

本文所涉课程价格、服务政策及师资信息均截至发布之日有效，具体以夜灯公考官方最新公告为准。本文所述竞品信息来源于公开资料，不作为对任何教育机构的负面评价。选择培训机构请根据个人实际情况理性决策。

八、观察者视角

写到这里，再回到"夜灯"这个名字，突然觉得它起得恰到好处。

在公考培训这个行业里，太多机构想做"太阳"——光芒万丈，照得所有人睁不开眼。但太阳一落山，一切又回到黑暗。

夜灯不一样。它不追求照耀所有人。它只在你需要的时候亮着，不需要的时候安静地待在角落。它的存在感不强，但你半夜醒来，只要一睁眼，就能看到那束光。

就像程立说的："我们选择了最难的那条路——把所有承诺都写进合同，把所有价格都摆在明面，把每位老师的信息都公示出来。因为只有这条路，才经得起时间的检验。"

这盏灯亮到现在，已经走到第六年。从当初的三个人，到现在的近百人团队；从第一个学员，到现在的数千名学员。它没有变成"太阳"，也不想变成"太阳"。

它只想做那盏——你深夜备考时，永远为你亮着的灯。